“吴秘书，关于筹备女职工委员会你有什么建议的话请随时指教哈。”
吴坚听她说完恍惚了下，“小夏，这方面我真挺佩服你的，不怕麻烦不怕困难，到了新岗位上我也需要这种革命热情。”
敢想敢干说起来简单，很多时候为了不给自己找事儿，到嘴边的话可能也就咽下去了。
夏宝珠谦虚地摆摆手，“谬赞啦，也是话赶话聊到这儿了，我是女同志可能在这方面想得复杂些。”
说完她压低声音道：“吴哥，我记得你之前说过，嫂子是咱们厂工会的副主席吧？妇女关怀的工作之前是划拨在工会的，现在大概率要独立筹措女职工委员会了......”
吴坚挑挑眉，他媳妇儿之前是在省机械工会工作的，他俩工作都忙，一家人每周只能相聚一天。
去年为了孩子读书，他媳妇平调到269厂工会担任了副主席，现在舍得从上级机关单位调到厂里的同志不多，他媳妇算是为了家庭孩子妥协了。
厂工会的林主席是三年前从副主席的位置升上来的，再此之前他是动力车间的车间主任，省劳模，具备丰富的基层管理经验和极高的政治威望，并且深谙生产一线的情况。
没有特殊情况的话，他至少两三年内是不可能调动了，只要林主席稳坐泰山，那他媳妇这个副主席近些年就没有向上的空间了。
女职工委员会还真是个破局的契机！
想到这里他和小夏秘书交换了个眼神，领了她的情，脑子里搜刮一圈，当下就压低声音说道：“小夏，要是我没记错的话，苗主任之前是向书记提过相关建议的。
她还提到不止是女职工，家属院的妇女同志们也需要组织的关怀，只不过当时没什么契机，工会林主席的态度也模棱两可的，这事儿就放下了，大概六一年吧。
一般这种初步建议或是提案，上面署的都是党委办的名，你懂我意思吧？”
夏宝珠听懂了，她笑着请求，“吴秘书，麻烦你带我去认认门吧！”
苗主任不在隔壁，等吴秘书带着她在重要科室绕了一圈回来后，苗主任也回来了。
吴秘书寒暄了一通就回去忙了，夏宝珠笑着提，“苗主任，早上的事情您应该知道了，因着这个契机，刚才我们和书记谈到了在厂里成立女职工委员会的可行性，书记提到您之前是有过相关提议的，还请您多指教呀。”
夏宝珠暗戳戳地喊，这事儿我可是和你说了啊！想找书记就赶快行动，别到时候嫌我抢功啊！
哪怕提案放厂领导班子会议上讨论是以党委办的名义，可就怕遇到轴人啊。
不是说当领导的就没轴人了，根据她过往的经验，“轴”反而是能爬上高位的必备条件。
说难听是轴，说好听点就是原则性强、意志坚定、旗帜鲜明、有战略定力、泰山顶上一青松......
提案写完后苗主任也是要过手的，是以现在提醒是没什么问题的，吴秘书刚才也是这样暗示她的。
苗主任的性子她还没摸准，还是要谨慎点。
要是遇到心眼小的领导，可能会觉得明明她之前给书记提过意见被搁置了，现在又成了别人的提案了，对领导没法撒气对她这个秘书就不一定了。
她和党委办的一把手还是要搞好团结工作的。
当然，目前接触下来，她觉得苗主任是很有大局观的，她是姚书记的老部下了，很得老领导的信任和重用。
果不其然，苗主任笑着看了她一眼，“小夏，在党委办，咱们下的是一盘棋，不管是你我还是党委办的其他同志，从咱们党委办出去的文件、报告、提案代表的都是集体的水平和声音。
前两年时机不成熟，我也没顾上细想提案，现在有契机能推进是好事儿，你不用有顾虑。”
苗玉珍说完内心暗道，这小夏秘书也忒面面俱到了。
夏宝珠笑着点头，又寒暄了两句就回隔壁忙了，时隔一周，她和小宋同志再次过上了中午在食堂短暂当完饭搭子就散摊的美好日子。
她从家里带了菊花茶，吃完午饭回办公室给自己泡了一杯，开始写提案：
最高指示：时代不同了，男女都一样了，妇女能顶半边天了！——毛泽东
主题：关于筹备成立光明重机厂女职工委员会的初步提案
一：提案背景与必要性
当前，我国的社会主义建设事业蓬勃发展，我厂生产任务日益繁重。
全厂名职工中，有女职工2724名，占总职工人数将近四分之一，是我厂生产建设中一支不可或缺的重要力量。
做好女职工工作，对调动一切积极因素，完成和超额完成国家计划具有重大战略意义！
近期工作中反映出，我厂在女职工思想教育、劳动保护、生活关怀等方面的工作尚存在不够深入、不够细致之处。
为彻底改变这一局面，将女职工工作纳入规范化、组织化的轨道，根据《中华人民共和国工会法》关于“企事业单位女职工人数较多的，可以建立基层女职工委员会”之精神，以及上级妇联组织关于加强妇女工作的指示，成立厂女职工委员会已经是势在必行。
......
二：指导思想与主要任务
指导思想：维护女职工合法权益，提高女职工综合素质，团结动员广大女职工为我厂的增产节约运动和社会主义建设事业贡献力量。
其主要任务应包括：
主动引导代替被动批判，加强思想引领，组织女职工学习......评选表彰“三八红旗手”、“巾帼标兵”等先进典型；
抓生产先抓人心，切实贯彻‘四期保护’的规定......；
关心女工生活，体现党的温暖，要关心女职工生活福利，在家庭、生活方面应该......
三：具体筹备建议
加强领导：建议在厂党委的统一领导下，由厂工会具体负责筹备工作，成立筹备工作小组，制定详细计划。
民主协商：在各车间、科室党支部的协助下，充分发扬民主，酝酿、推荐女职工委员会委员候选人，委员应具备先进性、代表性，涵盖管理、技术和一线工人。
规范程序：筹备工作小组负责起草《光明重机厂女职工委员会工作条例（草案）》，并适时召开全厂女职工代表大会或女职工大会，选举产生第一届女职工委员会。
保障落实：委员会成立后，应配备必要的工作力量，提供相应的活动经费和场地保障，确保其工作正常开展。
......
四：预期成效
成立女职工委员会，将使我厂的女职工工作拥有专门的组织抓手。
有利于更有效地统一思想，凝聚女职工力量服务于生产政治中心任务；有利于更细致地落实保护，切实解除女职工的后顾之忧，保护其劳动积极性；有利于更加顺畅地化解矛盾，将问题解决在基层，促进和谐稳定；有利于充分发挥才干，为女职工成长成才，贡献智慧提供广阔平台......
此举必将进一步激发我厂广大女职工的劳动热情和创造活力，为全面完成国家计划注入强大动力。
......
一口气写完后，夏宝珠爽到了！
她在金属结构车间写提案的时候是最憋屈的，小心谨慎地包裹着一层一层的政治保护壳，措辞和姿态相当谦卑，张口就是恳请闭口就是汇报。
而来了党委办，强硬了三个度，这种措辞的强硬不是语气上的凶狠，而是立场上坚定起来了，张口就是我厂闭口就是党委办的......
恳请是不可能恳请的！顶多说句“建议纳入议程”都不错啦！
如果更形象地说，在车间的时候她的提案是“奏折”，是自下而上的汇报和请求，那现在的提案就是“檄文”，是自上而下的观察和布局。
直白点说，她狐假虎威了，借着姚书记的权力和意志，她提出的意见实施的难度比最初统计表试行的时候低了。
喝茶看报的悠闲生活是啥来着？她不知道！
她现在就是勤劳的小蜜蜂，她，闲不住！
吴坚听她说完恍惚了下，“小夏，这方面我真挺佩服你的，不怕麻烦不怕困难，到了新岗位上我也需要这种革命热情。”
敢想敢干说起来简单，很多时候为了不给自己找事儿，到嘴边的话可能也就咽下去了。
夏宝珠谦虚地摆摆手，“谬赞啦，也是话赶话聊到这儿了，我是女同志可能在这方面想得复杂些。”
说完她压低声音道：“吴哥，我记得你之前说过，嫂子是咱们厂工会的副主席吧？妇女关怀的工作之前是划拨在工会的，现在大概率要独立筹措女职工委员会了......”
吴坚挑挑眉，他媳妇儿之前是在省机械工会工作的，他俩工作都忙，一家人每周只能相聚一天。
去年为了孩子读书，他媳妇平调到269厂工会担任了副主席，现在舍得从上级机关单位调到厂里的同志不多，他媳妇算是为了家庭孩子妥协了。
厂工会的林主席是三年前从副主席的位置升上来的，再此之前他是动力车间的车间主任，省劳模，具备丰富的基层管理经验和极高的政治威望，并且深谙生产一线的情况。
没有特殊情况的话，他至少两三年内是不可能调动了，只要林主席稳坐泰山，那他媳妇这个副主席近些年就没有向上的空间了。
女职工委员会还真是个破局的契机！
想到这里他和小夏秘书交换了个眼神，领了她的情，脑子里搜刮一圈，当下就压低声音说道：“小夏，要是我没记错的话，苗主任之前是向书记提过相关建议的。
她还提到不止是女职工，家属院的妇女同志们也需要组织的关怀，只不过当时没什么契机，工会林主席的态度也模棱两可的，这事儿就放下了，大概六一年吧。
一般这种初步建议或是提案，上面署的都是党委办的名，你懂我意思吧？”
夏宝珠听懂了，她笑着请求，“吴秘书，麻烦你带我去认认门吧！”
苗主任不在隔壁，等吴秘书带着她在重要科室绕了一圈回来后，苗主任也回来了。
吴秘书寒暄了一通就回去忙了，夏宝珠笑着提，“苗主任，早上的事情您应该知道了，因着这个契机，刚才我们和书记谈到了在厂里成立女职工委员会的可行性，书记提到您之前是有过相关提议的，还请您多指教呀。”
夏宝珠暗戳戳地喊，这事儿我可是和你说了啊！想找书记就赶快行动，别到时候嫌我抢功啊！
哪怕提案放厂领导班子会议上讨论是以党委办的名义，可就怕遇到轴人啊。
不是说当领导的就没轴人了，根据她过往的经验，“轴”反而是能爬上高位的必备条件。
说难听是轴，说好听点就是原则性强、意志坚定、旗帜鲜明、有战略定力、泰山顶上一青松......
提案写完后苗主任也是要过手的，是以现在提醒是没什么问题的，吴秘书刚才也是这样暗示她的。
苗主任的性子她还没摸准，还是要谨慎点。
要是遇到心眼小的领导，可能会觉得明明她之前给书记提过意见被搁置了，现在又成了别人的提案了，对领导没法撒气对她这个秘书就不一定了。
她和党委办的一把手还是要搞好团结工作的。
当然，目前接触下来，她觉得苗主任是很有大局观的，她是姚书记的老部下了，很得老领导的信任和重用。
果不其然，苗主任笑着看了她一眼，“小夏，在党委办，咱们下的是一盘棋，不管是你我还是党委办的其他同志，从咱们党委办出去的文件、报告、提案代表的都是集体的水平和声音。
前两年时机不成熟，我也没顾上细想提案，现在有契机能推进是好事儿，你不用有顾虑。”
苗玉珍说完内心暗道，这小夏秘书也忒面面俱到了。
夏宝珠笑着点头，又寒暄了两句就回隔壁忙了，时隔一周，她和小宋同志再次过上了中午在食堂短暂当完饭搭子就散摊的美好日子。
她从家里带了菊花茶，吃完午饭回办公室给自己泡了一杯，开始写提案：
最高指示：时代不同了，男女都一样了，妇女能顶半边天了！——毛泽东
主题：关于筹备成立光明重机厂女职工委员会的初步提案
一：提案背景与必要性
当前，我国的社会主义建设事业蓬勃发展，我厂生产任务日益繁重。
全厂名职工中，有女职工2724名，占总职工人数将近四分之一，是我厂生产建设中一支不可或缺的重要力量。
做好女职工工作，对调动一切积极因素，完成和超额完成国家计划具有重大战略意义！
近期工作中反映出，我厂在女职工思想教育、劳动保护、生活关怀等方面的工作尚存在不够深入、不够细致之处。
为彻底改变这一局面，将女职工工作纳入规范化、组织化的轨道，根据《中华人民共和国工会法》关于“企事业单位女职工人数较多的，可以建立基层女职工委员会”之精神，以及上级妇联组织关于加强妇女工作的指示，成立厂女职工委员会已经是势在必行。
......
二：指导思想与主要任务
指导思想：维护女职工合法权益，提高女职工综合素质，团结动员广大女职工为我厂的增产节约运动和社会主义建设事业贡献力量。
其主要任务应包括：
主动引导代替被动批判，加强思想引领，组织女职工学习......评选表彰“三八红旗手”、“巾帼标兵”等先进典型；
抓生产先抓人心，切实贯彻‘四期保护’的规定......；
关心女工生活，体现党的温暖，要关心女职工生活福利，在家庭、生活方面应该......
三：具体筹备建议
加强领导：建议在厂党委的统一领导下，由厂工会具体负责筹备工作，成立筹备工作小组，制定详细计划。
民主协商：在各车间、科室党支部的协助下，充分发扬民主，酝酿、推荐女职工委员会委员候选人，委员应具备先进性、代表性，涵盖管理、技术和一线工人。
规范程序：筹备工作小组负责起草《光明重机厂女职工委员会工作条例（草案）》，并适时召开全厂女职工代表大会或女职工大会，选举产生第一届女职工委员会。
保障落实：委员会成立后，应配备必要的工作力量，提供相应的活动经费和场地保障，确保其工作正常开展。
......
四：预期成效
成立女职工委员会，将使我厂的女职工工作拥有专门的组织抓手。
有利于更有效地统一思想，凝聚女职工力量服务于生产政治中心任务；有利于更细致地落实保护，切实解除女职工的后顾之忧，保护其劳动积极性；有利于更加顺畅地化解矛盾，将问题解决在基层，促进和谐稳定；有利于充分发挥才干，为女职工成长成才，贡献智慧提供广阔平台......
此举必将进一步激发我厂广大女职工的劳动热情和创造活力，为全面完成国家计划注入强大动力。
......
一口气写完后，夏宝珠爽到了！
她在金属结构车间写提案的时候是最憋屈的，小心谨慎地包裹着一层一层的政治保护壳，措辞和姿态相当谦卑，张口就是恳请闭口就是汇报。
而来了党委办，强硬了三个度，这种措辞的强硬不是语气上的凶狠，而是立场上坚定起来了，张口就是我厂闭口就是党委办的......
恳请是不可能恳请的！顶多说句“建议纳入议程”都不错啦！
如果更形象地说，在车间的时候她的提案是“奏折”，是自下而上的汇报和请求，那现在的提案就是“檄文”，是自上而下的观察和布局。
直白点说，她狐假虎威了，借着姚书记的权力和意志，她提出的意见实施的难度比最初统计表试行的时候低了。
喝茶看报的悠闲生活是啥来着？她不知道！
她现在就是勤劳的小蜜蜂，她，闲不住！