“王厂长，这是干嘛呀？当不起！当不起！”
杨志跟王金海握着手赶紧谦虚的表态道。
“当得起！你要当不起就没人能当起了！”王金海笑得很灿烂，拉着杨志就坐到自个儿身边，吓得杨志赶紧推辞。
国人对于位子排序那是相当看重的，这么大一群抚钢的领导在场，他哪里敢坐到王金海旁边？
“你看你老这么客气！让你坐你就坐，要是你不想坐这里，那坐我这位子上总行了吧？”
“王厂长，您就别吓唬我了，我这何德何能敢坐你那里啊？”
“不就是个椅子吗？有啥不敢的？你要是真想坐，我这会儿就给上面打报告！”
“可别！可别！王厂长，我就坐旁边行吧？这阵势吓得我都不敢动弹了！”
“什么不敢动弹的？我这抚钢还能吃了你？今儿是特意把你请来给你庆功的！”
说完王金海就把他按在椅子上，然后就开始了讲话，主要是公布近期取得的成绩。
食品级不锈钢的成功和量产，为抚钢带来巨大荣誉，尤其是铁素体不锈钢，填补了国内空白、走到世界前列。
同时也让抚钢的名声享誉国内外，王金海讲的时候都是激动异常、兴奋难耐。
然后就是刚刚试制成功不久的珞钢和小目筛不锈钢珠的量产，同样得到了国家工业委的高度肯定。
珞钢虽然说不是抚钢首创，但研发出的珞钢质量，已经超越了原有低合金钢中的珞钢品质和等级，所以给了抚钢极高的肯定。
据说政务院某些领导点名表扬，让抚钢在全国工业体系中可谓出尽了风头。
王金海激情四溢地讲完，才扶着桌子开口问道，“同志们，我相信你们中很多人还不是很清楚咱们的食品级不锈钢和珞钢是怎么来的，今天我就正式跟大家说一下，咱们能够研制成功并量产，都离不开杨志给的大力支持！”
“哗哗哗！”会议室顿时响起热烈地掌声， 杨志也只能站起身忙不迭致谢。
在座的都是总厂和各分厂的领导，咋可能不知道不锈钢和珞钢怎么来的？
明摆着就是王金海给杨志面子，要把杨志给抬起来，只是不知有何预谋？
掌声结束，王金海向下压了压手腕，对着门口招招手，有个女服务员端来一个红色的聘书和一个信封。
王金海接在手里，“经过抚钢领导班子研究，并报请工业委批准，决定聘请杨志同志为抚钢特别技术顾问，工资标准参照技术8级，在厂里的待遇参照行政13级，现在就由我向杨志同志颁发聘书！”
杨志都懵了，这是要干什么？聘书一发岂不是他的好日子就到头了？
看到王金海的聘书送到眼前，吓得杨志赶紧摆手拒绝，“王厂长，这是咋回事？就我这点技术可当不起的顾问，再说我也没想着要到厂子里上班......”
王金海拿着聘书哈哈大笑，对李福安道，“看到没？我就说准得吓着小子一跳！他肯定看不上咱们抚钢！”
李福安也在那笑个不停，抓住杨志的手安抚道，“谁说让你来上班了？你没听王厂长说特别技术顾问吗？不需要来坐班，但是厂子会给按月给你发工资，明白了不？”
“啊？这，这无功不受禄的......”
杨志还是不太想接受这份所谓聘书。
王金海却故意板起了脸，“谁说无功？你要是无功，那我在这就是尸位素餐了，干了四十年也比不上你这半年为厂子做的贡献，那我不更是庸庸碌碌？要不我这厂子也打报告辞职算了！”
“可别！可别！您是掌舵人，这么大厂子离开您怎么可以？”
“那就别谦虚了，赶紧把聘书拿上，每个月会计会给你发工资的，要不是技术等级再往上我就说了不算了，高低也得给你弄个技术六级朝上的，让你每个月多拿几十块钱工资！”
杨志赶紧摆手道，“可别！可别！就我这水平，哪里能上升到技术六级以上？那不开玩笑嘛！”
关于这年代技术等级杨志还是略有耳闻的，行政级别可以分为25级、技术层面可以分到18级。
但从16级之后就是实习生，基本上没人把15级之后算作是技术工。
最高是1级，是国内顶尖的那批专家教授，也可以称呼为院士级。
2级、3级是副总工、副教授、副研究员、医院主任医师这级别。
4到6级比1-3级的低一些，省级学校教授、研究员、医师在这档。
7-9级也被称为工程师级，在地方也是相当了不起的技术人员了。
再往下就是技术员级了，县级及以下很多技术人员在这个阶段。
杨志能拿到八级，已经算是相当可以了，毕竟他就是个普通农民。
没有学历、没有技术认证，人家能给他争取到八级不知道费了多大劲。
王金海见到杨志接过聘书，当即笑着跟他站在一起，立马有人拿出相机拍照。
杨志嘴角动了动，心想这还要留证据吗？也只能牵起嘴角不让自个儿太僵硬。
王金海再次拿起那个信封，抽出来一把子“大团结”，“鉴于杨顾问对咱们厂做出的特殊贡献，经厂办班子研究决定，奖励杨顾问现金两千块，咱们大家对杨顾问表示祝贺！”
杨志呆呆地接过那些钱，会议室再次响起热烈掌声。
不过杨志心中却不安起来，又是发工资又是奖励，抚钢这是要干啥？
要是说没点什么企图，杨志绝对不相信，王金海就算是抚钢一把手也给不了这么高奖励。
但若真对他有企图？又图什么呢？总不会图他这个人吧？他可是卖艺不卖身的。
杨志抱着聘书和奖金坐下，王金海又讲了一些，不外乎就是鼓励厂里一定要自主创新，以及各级要对技术人员的研究成果进行鼓励之类的，洋洋洒洒讲了二十分钟才宣布散会。
王金海没走、李福安没走、刘文和也没走，杨志自然没办法走。
看着眼前的大红聘书和鼓囊囊的信封，杨志也把情绪放平问道，“王厂长、福安哥，你们这到底要我做啥？我先说好，我可是卖艺不卖身的，能帮的我一定帮，但我肯定不会进抚钢上班！”
王金海与李福安对视一眼，王金海立刻大笑起来，“果然，跟福安说的一样！我就纳闷了，我们抚钢也算是大厂了，咋就让你这么看不上呢？算了算了，说正事，兄弟，哥哥们有件事需要你给指点指点......”
杨志心想果然，工资不是白发的、奖金不是好拿的，只是不知道这次会是什么事？
杨志跟王金海握着手赶紧谦虚的表态道。
“当得起！你要当不起就没人能当起了！”王金海笑得很灿烂，拉着杨志就坐到自个儿身边，吓得杨志赶紧推辞。
国人对于位子排序那是相当看重的，这么大一群抚钢的领导在场，他哪里敢坐到王金海旁边？
“你看你老这么客气！让你坐你就坐，要是你不想坐这里，那坐我这位子上总行了吧？”
“王厂长，您就别吓唬我了，我这何德何能敢坐你那里啊？”
“不就是个椅子吗？有啥不敢的？你要是真想坐，我这会儿就给上面打报告！”
“可别！可别！王厂长，我就坐旁边行吧？这阵势吓得我都不敢动弹了！”
“什么不敢动弹的？我这抚钢还能吃了你？今儿是特意把你请来给你庆功的！”
说完王金海就把他按在椅子上，然后就开始了讲话，主要是公布近期取得的成绩。
食品级不锈钢的成功和量产，为抚钢带来巨大荣誉，尤其是铁素体不锈钢，填补了国内空白、走到世界前列。
同时也让抚钢的名声享誉国内外，王金海讲的时候都是激动异常、兴奋难耐。
然后就是刚刚试制成功不久的珞钢和小目筛不锈钢珠的量产，同样得到了国家工业委的高度肯定。
珞钢虽然说不是抚钢首创，但研发出的珞钢质量，已经超越了原有低合金钢中的珞钢品质和等级，所以给了抚钢极高的肯定。
据说政务院某些领导点名表扬，让抚钢在全国工业体系中可谓出尽了风头。
王金海激情四溢地讲完，才扶着桌子开口问道，“同志们，我相信你们中很多人还不是很清楚咱们的食品级不锈钢和珞钢是怎么来的，今天我就正式跟大家说一下，咱们能够研制成功并量产，都离不开杨志给的大力支持！”
“哗哗哗！”会议室顿时响起热烈地掌声， 杨志也只能站起身忙不迭致谢。
在座的都是总厂和各分厂的领导，咋可能不知道不锈钢和珞钢怎么来的？
明摆着就是王金海给杨志面子，要把杨志给抬起来，只是不知有何预谋？
掌声结束，王金海向下压了压手腕，对着门口招招手，有个女服务员端来一个红色的聘书和一个信封。
王金海接在手里，“经过抚钢领导班子研究，并报请工业委批准，决定聘请杨志同志为抚钢特别技术顾问，工资标准参照技术8级，在厂里的待遇参照行政13级，现在就由我向杨志同志颁发聘书！”
杨志都懵了，这是要干什么？聘书一发岂不是他的好日子就到头了？
看到王金海的聘书送到眼前，吓得杨志赶紧摆手拒绝，“王厂长，这是咋回事？就我这点技术可当不起的顾问，再说我也没想着要到厂子里上班......”
王金海拿着聘书哈哈大笑，对李福安道，“看到没？我就说准得吓着小子一跳！他肯定看不上咱们抚钢！”
李福安也在那笑个不停，抓住杨志的手安抚道，“谁说让你来上班了？你没听王厂长说特别技术顾问吗？不需要来坐班，但是厂子会给按月给你发工资，明白了不？”
“啊？这，这无功不受禄的......”
杨志还是不太想接受这份所谓聘书。
王金海却故意板起了脸，“谁说无功？你要是无功，那我在这就是尸位素餐了，干了四十年也比不上你这半年为厂子做的贡献，那我不更是庸庸碌碌？要不我这厂子也打报告辞职算了！”
“可别！可别！您是掌舵人，这么大厂子离开您怎么可以？”
“那就别谦虚了，赶紧把聘书拿上，每个月会计会给你发工资的，要不是技术等级再往上我就说了不算了，高低也得给你弄个技术六级朝上的，让你每个月多拿几十块钱工资！”
杨志赶紧摆手道，“可别！可别！就我这水平，哪里能上升到技术六级以上？那不开玩笑嘛！”
关于这年代技术等级杨志还是略有耳闻的，行政级别可以分为25级、技术层面可以分到18级。
但从16级之后就是实习生，基本上没人把15级之后算作是技术工。
最高是1级，是国内顶尖的那批专家教授，也可以称呼为院士级。
2级、3级是副总工、副教授、副研究员、医院主任医师这级别。
4到6级比1-3级的低一些，省级学校教授、研究员、医师在这档。
7-9级也被称为工程师级，在地方也是相当了不起的技术人员了。
再往下就是技术员级了，县级及以下很多技术人员在这个阶段。
杨志能拿到八级，已经算是相当可以了，毕竟他就是个普通农民。
没有学历、没有技术认证，人家能给他争取到八级不知道费了多大劲。
王金海见到杨志接过聘书，当即笑着跟他站在一起，立马有人拿出相机拍照。
杨志嘴角动了动，心想这还要留证据吗？也只能牵起嘴角不让自个儿太僵硬。
王金海再次拿起那个信封，抽出来一把子“大团结”，“鉴于杨顾问对咱们厂做出的特殊贡献，经厂办班子研究决定，奖励杨顾问现金两千块，咱们大家对杨顾问表示祝贺！”
杨志呆呆地接过那些钱，会议室再次响起热烈掌声。
不过杨志心中却不安起来，又是发工资又是奖励，抚钢这是要干啥？
要是说没点什么企图，杨志绝对不相信，王金海就算是抚钢一把手也给不了这么高奖励。
但若真对他有企图？又图什么呢？总不会图他这个人吧？他可是卖艺不卖身的。
杨志抱着聘书和奖金坐下，王金海又讲了一些，不外乎就是鼓励厂里一定要自主创新，以及各级要对技术人员的研究成果进行鼓励之类的，洋洋洒洒讲了二十分钟才宣布散会。
王金海没走、李福安没走、刘文和也没走，杨志自然没办法走。
看着眼前的大红聘书和鼓囊囊的信封，杨志也把情绪放平问道，“王厂长、福安哥，你们这到底要我做啥？我先说好，我可是卖艺不卖身的，能帮的我一定帮，但我肯定不会进抚钢上班！”
王金海与李福安对视一眼，王金海立刻大笑起来，“果然，跟福安说的一样！我就纳闷了，我们抚钢也算是大厂了，咋就让你这么看不上呢？算了算了，说正事，兄弟，哥哥们有件事需要你给指点指点......”
杨志心想果然，工资不是白发的、奖金不是好拿的，只是不知道这次会是什么事？