柳莫兮本就是苏墨安排专门负责此事的人，维持秩序她义不容辞。
混乱的局面被柳莫兮控制住，大家开始排队。
江振安教授本来就杵在最前头，排队也不要紧他顺势就排在第一个。
准备就绪，苏墨这才放下茶杯。
告知江教授无须紧张后，将授业塔契约送入对方识海。
这还是授业塔第一次尝试契约蓝星人类，苏墨也不知道这神器会给出什么样的判断，但她并不担心，授业塔已经被她升级过好几次，能力肯定是没问题的。
在星网被彻底完善前，授业塔绝对是最顶级的教学辅助。
例如图书馆，苏墨已经将她能收集到的各种书籍都塞在里面了，在图书馆里看书不仅能保持头脑清醒，还能提升思维能力。
例如训练室，现在授业塔的训练室已经不限于调节重力、压力等等，还可以模拟出更多更完整的环境了，只要参数设置得好，训练场景甚至可以是其他星球表面。
例如操作室，已经拥有跟凌云志类似的功能，在操作室里可以选择模拟实验模式，只要是授业塔曾经记录过的资源，都可以在模拟实验中使用。
总之，只要灵石足够，授业塔绝对是师生都想使用的神器。
片刻后，江教授的结果就出来了。
契约成功，江教授得到了三等精英契约。
随即，一个方方正正的虚影在江教授脑海里出现，那是契约成功后，他分配到的专属教室连同配备的休息室。
教室出现的同时，他就了解到最基础的作用。
他不管在哪，可以直接通过脑海里的教室回到授业塔中，后面的休息室还可以当做储物空间使用。
江教授看得入迷，下一瞬，他人忽然消失。
众人“····！！！！”
“出什么事了？”
“江教授人呢！？”
柳莫兮大声安抚道“大家冷静！江教授在实验教室的功能，他这会儿已经进入授业塔了。”
经过提醒，老师们也想起之前柳莫兮给他们介绍时就说过关于教室的功能，是了，是了····
苏墨也出声道“柳老师说的没错，江振安教授契约成功，三等精英契约。”
众人又是一阵低声惊呼。
三等啊，学院里三个粟洲籍老师都只是四等呢，想不到第一个契约的蓝星籍老师，就是三等！
柳莫兮身体也僵硬了瞬间。
事实上，她和文淞一开始都只是五等实习契约，还是在十年契约结束后，苏墨回来重新签订契约时，才得了个四等新锐。
现在江教授一来便是三等，柳莫兮虽然飞快稳住了表情，但心里还是有被打击到。
听见他们低声私语，苏墨看了柳莫兮一眼，出声解释道“授业塔的评定标准是不一样的，粟洲有粟洲的标准，蓝星有蓝星的标准，大家都不是一个体系的，不需要做这种无谓的比较。”
这也是刚才她给江教授契约时感应到的真实情况。
她虽然是授业塔的主人，但授业塔评定这方面她只能了解没有一点可以修改的权限，否则谁都能得个一等大宗师享受最高权限了，这样只会乱套。
“好了，下一个！”
苏墨看向安静走上前来，没有跟别人交头接耳的青竹老师，别看他悄不吭声的，居然抢到第二的位置。
“校长，我准备好了。”青竹轻声道。
青竹是蓝星首个研究出利用精神力勾勒符文的符箓天才，那时候大家才接触精神力这个新事物一两年而已，很多人都说他是运气好，碰上了，因为他能拿出手的只有一款符箓而已。
直到青竹加入灵能学院后，埋头研究，相继拿出第二款，第三款符箓那些人才闭嘴。
但也因为青竹太多时间用于专心研究了，所以这些年他符箓系的学员少得很。
苏墨点头，开始操作。
片刻，“四等新锐契约。”
青竹“·····”
对苏墨点点头，他挺满意的。
“青竹老师可以将制符心得记录下来，放入一层图书馆，查阅这本书的收益你也能得到分成的。”苏墨提醒道。
青竹的经验涉及到灵能和精神力的转化效应，他是没有苏墨这种双体系的，还能做到这样，确实厉害。
他的经验想必很多人都是想了解的。
青竹点点头。
“谢谢校长，我会尽快整理出来。”
他因为学员少，这些年赚的积分本就不多，但授业塔里多的是地方需要灵石，他也确实需要一条赚灵石的路子。
之后队伍里一个个老师上前契约。
范晟教授。
“三等精英契约。”
杨柯教授。
“四等新锐契约。”
鲁余教授。
“三等精英契约。”
所有院系负责人都是四等以上。
剩下的队伍里，嘀嘀咕咕的小声交流声没了，大家已经不再交谈，紧张的气氛笼罩，即将到班主任了。
苏墨挨个跟后面的老师做了契约。
结果只有两个得到四等新锐，三个五等实习，余下的都失败了。
失败的并不是说他们的教育能力不行，主要是他们自身没有到达授业塔的标准，这一点，苏墨也没办法。
张盛、范黎恩，两位班主任不愧是老员工了，他们在训练学员这块儿很有自己的一套心得和手段，而他们自己也没有忽视对自己的训练和加强，都得到了授业塔的承认。
虽然他们肯定是打不过肖羽的，但在蓝星的标准这里，他们得到了四等评价。
另外三个五等的班主任巧了，正好都是他们俩的班级里出去的，毕业后留校任教，从助理做到了班主任。
现在他们都拿到了契约，之后如果有必要就能带学员用授业塔内的配置教学。
这次报名的人都契约完毕了。
苏墨在授业塔专属的系统里，发布了新增人员名单。
授业塔其他功能就待他们自己摸索了，苏墨不可能手把手去教，所以她这会儿准备离开了。
又被柳莫兮叫住。
“校长，还有一个事啊！”
“嗯？还什么事。”苏墨停下看向她。
“授业塔内只认灵石，可现在老师手里也没几个有灵石的，学员手里更是没有了。”
这是所有老师都在意的问题，柳莫兮已经被询问很多次了。
苏墨一怔，是她疏忽了。
“今天开始开放灵石兑换，积分兑换灵石，50兑1的比例，双向都可以，但仅限在校学员，且每人每月上限五块下品灵石（当前蓝星发掘的灵石全是下品）。”
苏墨说着已经通过手环更改了学院任务处的公告，添加了灵石这个物品进入兑换列表。
“行了，我已经通知文沭了。”
苏墨定的价格要说贵，确实也贵，50积分（两百万华夏币）可以做的事情太多了，但用于换取修炼材料来说都是不痛不痒的；要说便宜也确实便宜，50积分就能换到灵石，也只是苏墨这里了。
协会的灵石可都是分配原则的，申请都需要各种报告打上去，连实验课题组，也都需要讲清楚用途和必要性，才能拿到份额。
想用积分换？那是不成的！
学员会不会换了出去倒卖？
苏墨觉得他们是不会这样做的，首先能拥有这么多积分的肯定都是常做任务的学员，他们想要的是提升实力，他们并不缺赚积分的路子。
真有那个别想倒卖的，苏墨也不介意。
学院是有末位淘汰制的，真要将提升自己实力的机会放弃，苏墨当然也不会管。
柳莫兮随手查看了一下，点头。
“行，有这个就行了，校长你放心去办事吧。”
交代完了，苏墨朝那边坐着的宋翊招手。
要回去那边接手剩下的工作了。
混乱的局面被柳莫兮控制住，大家开始排队。
江振安教授本来就杵在最前头，排队也不要紧他顺势就排在第一个。
准备就绪，苏墨这才放下茶杯。
告知江教授无须紧张后，将授业塔契约送入对方识海。
这还是授业塔第一次尝试契约蓝星人类，苏墨也不知道这神器会给出什么样的判断，但她并不担心，授业塔已经被她升级过好几次，能力肯定是没问题的。
在星网被彻底完善前，授业塔绝对是最顶级的教学辅助。
例如图书馆，苏墨已经将她能收集到的各种书籍都塞在里面了，在图书馆里看书不仅能保持头脑清醒，还能提升思维能力。
例如训练室，现在授业塔的训练室已经不限于调节重力、压力等等，还可以模拟出更多更完整的环境了，只要参数设置得好，训练场景甚至可以是其他星球表面。
例如操作室，已经拥有跟凌云志类似的功能，在操作室里可以选择模拟实验模式，只要是授业塔曾经记录过的资源，都可以在模拟实验中使用。
总之，只要灵石足够，授业塔绝对是师生都想使用的神器。
片刻后，江教授的结果就出来了。
契约成功，江教授得到了三等精英契约。
随即，一个方方正正的虚影在江教授脑海里出现，那是契约成功后，他分配到的专属教室连同配备的休息室。
教室出现的同时，他就了解到最基础的作用。
他不管在哪，可以直接通过脑海里的教室回到授业塔中，后面的休息室还可以当做储物空间使用。
江教授看得入迷，下一瞬，他人忽然消失。
众人“····！！！！”
“出什么事了？”
“江教授人呢！？”
柳莫兮大声安抚道“大家冷静！江教授在实验教室的功能，他这会儿已经进入授业塔了。”
经过提醒，老师们也想起之前柳莫兮给他们介绍时就说过关于教室的功能，是了，是了····
苏墨也出声道“柳老师说的没错，江振安教授契约成功，三等精英契约。”
众人又是一阵低声惊呼。
三等啊，学院里三个粟洲籍老师都只是四等呢，想不到第一个契约的蓝星籍老师，就是三等！
柳莫兮身体也僵硬了瞬间。
事实上，她和文淞一开始都只是五等实习契约，还是在十年契约结束后，苏墨回来重新签订契约时，才得了个四等新锐。
现在江教授一来便是三等，柳莫兮虽然飞快稳住了表情，但心里还是有被打击到。
听见他们低声私语，苏墨看了柳莫兮一眼，出声解释道“授业塔的评定标准是不一样的，粟洲有粟洲的标准，蓝星有蓝星的标准，大家都不是一个体系的，不需要做这种无谓的比较。”
这也是刚才她给江教授契约时感应到的真实情况。
她虽然是授业塔的主人，但授业塔评定这方面她只能了解没有一点可以修改的权限，否则谁都能得个一等大宗师享受最高权限了，这样只会乱套。
“好了，下一个！”
苏墨看向安静走上前来，没有跟别人交头接耳的青竹老师，别看他悄不吭声的，居然抢到第二的位置。
“校长，我准备好了。”青竹轻声道。
青竹是蓝星首个研究出利用精神力勾勒符文的符箓天才，那时候大家才接触精神力这个新事物一两年而已，很多人都说他是运气好，碰上了，因为他能拿出手的只有一款符箓而已。
直到青竹加入灵能学院后，埋头研究，相继拿出第二款，第三款符箓那些人才闭嘴。
但也因为青竹太多时间用于专心研究了，所以这些年他符箓系的学员少得很。
苏墨点头，开始操作。
片刻，“四等新锐契约。”
青竹“·····”
对苏墨点点头，他挺满意的。
“青竹老师可以将制符心得记录下来，放入一层图书馆，查阅这本书的收益你也能得到分成的。”苏墨提醒道。
青竹的经验涉及到灵能和精神力的转化效应，他是没有苏墨这种双体系的，还能做到这样，确实厉害。
他的经验想必很多人都是想了解的。
青竹点点头。
“谢谢校长，我会尽快整理出来。”
他因为学员少，这些年赚的积分本就不多，但授业塔里多的是地方需要灵石，他也确实需要一条赚灵石的路子。
之后队伍里一个个老师上前契约。
范晟教授。
“三等精英契约。”
杨柯教授。
“四等新锐契约。”
鲁余教授。
“三等精英契约。”
所有院系负责人都是四等以上。
剩下的队伍里，嘀嘀咕咕的小声交流声没了，大家已经不再交谈，紧张的气氛笼罩，即将到班主任了。
苏墨挨个跟后面的老师做了契约。
结果只有两个得到四等新锐，三个五等实习，余下的都失败了。
失败的并不是说他们的教育能力不行，主要是他们自身没有到达授业塔的标准，这一点，苏墨也没办法。
张盛、范黎恩，两位班主任不愧是老员工了，他们在训练学员这块儿很有自己的一套心得和手段，而他们自己也没有忽视对自己的训练和加强，都得到了授业塔的承认。
虽然他们肯定是打不过肖羽的，但在蓝星的标准这里，他们得到了四等评价。
另外三个五等的班主任巧了，正好都是他们俩的班级里出去的，毕业后留校任教，从助理做到了班主任。
现在他们都拿到了契约，之后如果有必要就能带学员用授业塔内的配置教学。
这次报名的人都契约完毕了。
苏墨在授业塔专属的系统里，发布了新增人员名单。
授业塔其他功能就待他们自己摸索了，苏墨不可能手把手去教，所以她这会儿准备离开了。
又被柳莫兮叫住。
“校长，还有一个事啊！”
“嗯？还什么事。”苏墨停下看向她。
“授业塔内只认灵石，可现在老师手里也没几个有灵石的，学员手里更是没有了。”
这是所有老师都在意的问题，柳莫兮已经被询问很多次了。
苏墨一怔，是她疏忽了。
“今天开始开放灵石兑换，积分兑换灵石，50兑1的比例，双向都可以，但仅限在校学员，且每人每月上限五块下品灵石（当前蓝星发掘的灵石全是下品）。”
苏墨说着已经通过手环更改了学院任务处的公告，添加了灵石这个物品进入兑换列表。
“行了，我已经通知文沭了。”
苏墨定的价格要说贵，确实也贵，50积分（两百万华夏币）可以做的事情太多了，但用于换取修炼材料来说都是不痛不痒的；要说便宜也确实便宜，50积分就能换到灵石，也只是苏墨这里了。
协会的灵石可都是分配原则的，申请都需要各种报告打上去，连实验课题组，也都需要讲清楚用途和必要性，才能拿到份额。
想用积分换？那是不成的！
学员会不会换了出去倒卖？
苏墨觉得他们是不会这样做的，首先能拥有这么多积分的肯定都是常做任务的学员，他们想要的是提升实力，他们并不缺赚积分的路子。
真有那个别想倒卖的，苏墨也不介意。
学院是有末位淘汰制的，真要将提升自己实力的机会放弃，苏墨当然也不会管。
柳莫兮随手查看了一下，点头。
“行，有这个就行了，校长你放心去办事吧。”
交代完了，苏墨朝那边坐着的宋翊招手。
要回去那边接手剩下的工作了。