反正该上交的税我一分不少的上交。
我在粤东投资建厂。
看中的就是珠三角的完善工业配套链，其他的都是次要的。
只要李墨白愿意的话，他把山河制造这个10万人的工厂内迁！
无论是去山河四省还是去苏江？
哪怕安徽！
他都是所在省份的主要领导的座上宾！
毫不夸张的说，地级市的一把手都没资格跟他见面。
省委的主要领导都愿意把私人联系方式留给他。
不说跟你称兄道弟吧。
反正每次见到你肯定老远了就打招呼。
要什么给什么。
你想在省府大楼办公都没问题。
只要你老家不是类似于苏南，不是中海那样的经济很发达的地方。
你说你给家乡带去一个10万人的就业机会的大厂。
你在当地的地位可以参考苏江宿千的东哥。
工作机会这玩意儿，是最重要的。
为什么山河大学的学生这么愿意拥护自己的李校长啊？
一方面，是在学校的时候，校长真的对自己很好。
另外一方面。
跟着李校长，是真的不愁没工作啊。
至少从02年开始，到现在。
所有的毕业生，都是可以包就业的。
这就很牛逼了。
关键是吧，还都是不错的工作。
至少说的过去！
李墨白也从来没有幻想过说搞什么融合策略，
让山河制造工厂的打工人可以和粤东羊城本地的居民之间亲如一家。
这不现实。
距离产生美。
你要是说工厂的管理层，高收入群体可以跟本地的土着之间通婚什么的。
这个是没有问题的。
可能性还是有的！
但如果你说就是一个普通打工人，每天累死累活的拧螺丝。
你想娶一个本地姑娘，或者是嫁给本地的男生。
可能性无限接近于零。
就算真的能够突破重重阻碍走到一起。
那周围人的眼光也是相当令人膈应的。
当然，这里说的是相对条件可以的本地土着！
你不能说好看的男生，或者好看的女生，跟一个经济条件一般的，中下的，长的也不是很好看的普通本地人结婚！
这种情况，它不具备太多的参考价值的。
有人的地方就有江湖，就有鄙视链。
年轻一代成为社会中坚力量后，可能会稍微好一点。
能缓解一下这种情况。
但是现在，太难搞了。
完完全全的就是泾渭分明。
特别是上了年纪的一些人。
对外地人的那种偏见和鄙夷感，真的是，溢于言表啊。
动辄就是说人家是侉子，是蛮子啥的。
这种语言的歧视性是非常强的！
真就是，没法说的。
所以李墨白的这种封闭式的管理政策，反而是符合绝大多数人的利益。
对于人性的拿捏这一块，李墨白还是有发言权的。
强扭的瓜不甜！
大家一起岁月静好吧。
等到什么时候，落后地区的经济也发展起来了。
这种偏见自然就消失了。
兜里没钱之前，你别说让外地人尊重你了。
就是你自己的亲戚，大概骨子里都会瞧不上你的。
没办法，社会就是这么的现实。
这个夏天，粤东注定是不会安宁的。
各路媒体记者疯狂的涌向山河制造。
都想要采访山河制造的管理层。
哪来的底气？
放出这样的狠话。
有没有考虑过你们的这番话。会对整个龙国用工市场造成多大的冲击力？
互联网上也是嘲讽声一片。
这年头的网民，确实个人素质都是偏高的。
因为普通人没条件上网，所以很多言论相对来说有一定的参考价值。
说是精英群体也是不为过的。
他们的看法，以及看问题的角度。
都是要比普通人强不少的。
但尽管如此，多数人也是觉得山河集团在妖言惑众，收买人心。
给出的承诺也是不可能实现的。
工作十五年，退休金三千？
你李墨白要起飞啊！
真敢想。
但是，李墨白的态度就是这么的强硬。
山河集团的宣传部门就是非常的硬气。
2020年，如果领不到这么高的养老金，集团可以为广大员工补足差额！
山河集团的员工，只要工作十五年以上的，集团一定保证每个兄弟姐妹，有个体面的晚年生活！
如果做不到这一点，那我们办企业有什么意义呢？
赚再多的钱，又有什么用呢？
顺带着，山河制造，山河建筑等劳动力密集的集团产业部门。
还公布了有关的社保支出明细表！
面向社会展示，这一年来，为所有员工缴纳的社保费用。
都是按亿来算的。
对此，李墨白在接受徐荼的独家专访的时候，还信誓旦旦的给出承诺！
“这上亿元的社保支出费用，我都可以合法的转变为我的净利润！”
“合情合理的装进我自己的口袋里面。”
“没有人能挑出毛病来！”
“但是我不屑于这么去做！”
“我的道德标准，也不允许我这么干。”
“如果说，靠克扣兄弟姐妹们的五险一金去换取企业的利润，我认为是很可耻的表现！”
“牺牲员工们五十岁，六十岁后的养老保证，我没有成就感！”
“这样的钱，不会让我感到快乐的。”
“山河集团如果沦落成这个样子的话，那也就没有存在的价值跟意义了。”
李墨白对系统侃侃而谈。
不是接受采访了。
完全就是面对面的访谈！
这徐荼跟李墨白的关系，那自不必说的。
自家人。
他来采访李墨白，那肯定是要当李墨白的传声筒的啦。
李墨白的这番魄力，也是让徐荼佩服的不行。
上亿的之处啊。
就这么拿去给员工缴纳社保啦？
您可真够大方的。
最重要的是。
李墨白这么一搞，等于是把五险一金这个问题给彻底的摊到明面上来了。
那家伙！
靠克扣兄弟姐妹们的五险一金去换取企业的利润，我认为是很可耻的表现！
这一巴掌，打疼了多少企业的老板啊。
这年头，给员工缴五险一金是稀罕物。
国家不做强制性的要求。
普通员工，也没有这方面的意识。
老板说什么就是什么。
浑浑噩噩，糊糊涂涂的！
我在粤东投资建厂。
看中的就是珠三角的完善工业配套链，其他的都是次要的。
只要李墨白愿意的话，他把山河制造这个10万人的工厂内迁！
无论是去山河四省还是去苏江？
哪怕安徽！
他都是所在省份的主要领导的座上宾！
毫不夸张的说，地级市的一把手都没资格跟他见面。
省委的主要领导都愿意把私人联系方式留给他。
不说跟你称兄道弟吧。
反正每次见到你肯定老远了就打招呼。
要什么给什么。
你想在省府大楼办公都没问题。
只要你老家不是类似于苏南，不是中海那样的经济很发达的地方。
你说你给家乡带去一个10万人的就业机会的大厂。
你在当地的地位可以参考苏江宿千的东哥。
工作机会这玩意儿，是最重要的。
为什么山河大学的学生这么愿意拥护自己的李校长啊？
一方面，是在学校的时候，校长真的对自己很好。
另外一方面。
跟着李校长，是真的不愁没工作啊。
至少从02年开始，到现在。
所有的毕业生，都是可以包就业的。
这就很牛逼了。
关键是吧，还都是不错的工作。
至少说的过去！
李墨白也从来没有幻想过说搞什么融合策略，
让山河制造工厂的打工人可以和粤东羊城本地的居民之间亲如一家。
这不现实。
距离产生美。
你要是说工厂的管理层，高收入群体可以跟本地的土着之间通婚什么的。
这个是没有问题的。
可能性还是有的！
但如果你说就是一个普通打工人，每天累死累活的拧螺丝。
你想娶一个本地姑娘，或者是嫁给本地的男生。
可能性无限接近于零。
就算真的能够突破重重阻碍走到一起。
那周围人的眼光也是相当令人膈应的。
当然，这里说的是相对条件可以的本地土着！
你不能说好看的男生，或者好看的女生，跟一个经济条件一般的，中下的，长的也不是很好看的普通本地人结婚！
这种情况，它不具备太多的参考价值的。
有人的地方就有江湖，就有鄙视链。
年轻一代成为社会中坚力量后，可能会稍微好一点。
能缓解一下这种情况。
但是现在，太难搞了。
完完全全的就是泾渭分明。
特别是上了年纪的一些人。
对外地人的那种偏见和鄙夷感，真的是，溢于言表啊。
动辄就是说人家是侉子，是蛮子啥的。
这种语言的歧视性是非常强的！
真就是，没法说的。
所以李墨白的这种封闭式的管理政策，反而是符合绝大多数人的利益。
对于人性的拿捏这一块，李墨白还是有发言权的。
强扭的瓜不甜！
大家一起岁月静好吧。
等到什么时候，落后地区的经济也发展起来了。
这种偏见自然就消失了。
兜里没钱之前，你别说让外地人尊重你了。
就是你自己的亲戚，大概骨子里都会瞧不上你的。
没办法，社会就是这么的现实。
这个夏天，粤东注定是不会安宁的。
各路媒体记者疯狂的涌向山河制造。
都想要采访山河制造的管理层。
哪来的底气？
放出这样的狠话。
有没有考虑过你们的这番话。会对整个龙国用工市场造成多大的冲击力？
互联网上也是嘲讽声一片。
这年头的网民，确实个人素质都是偏高的。
因为普通人没条件上网，所以很多言论相对来说有一定的参考价值。
说是精英群体也是不为过的。
他们的看法，以及看问题的角度。
都是要比普通人强不少的。
但尽管如此，多数人也是觉得山河集团在妖言惑众，收买人心。
给出的承诺也是不可能实现的。
工作十五年，退休金三千？
你李墨白要起飞啊！
真敢想。
但是，李墨白的态度就是这么的强硬。
山河集团的宣传部门就是非常的硬气。
2020年，如果领不到这么高的养老金，集团可以为广大员工补足差额！
山河集团的员工，只要工作十五年以上的，集团一定保证每个兄弟姐妹，有个体面的晚年生活！
如果做不到这一点，那我们办企业有什么意义呢？
赚再多的钱，又有什么用呢？
顺带着，山河制造，山河建筑等劳动力密集的集团产业部门。
还公布了有关的社保支出明细表！
面向社会展示，这一年来，为所有员工缴纳的社保费用。
都是按亿来算的。
对此，李墨白在接受徐荼的独家专访的时候，还信誓旦旦的给出承诺！
“这上亿元的社保支出费用，我都可以合法的转变为我的净利润！”
“合情合理的装进我自己的口袋里面。”
“没有人能挑出毛病来！”
“但是我不屑于这么去做！”
“我的道德标准，也不允许我这么干。”
“如果说，靠克扣兄弟姐妹们的五险一金去换取企业的利润，我认为是很可耻的表现！”
“牺牲员工们五十岁，六十岁后的养老保证，我没有成就感！”
“这样的钱，不会让我感到快乐的。”
“山河集团如果沦落成这个样子的话，那也就没有存在的价值跟意义了。”
李墨白对系统侃侃而谈。
不是接受采访了。
完全就是面对面的访谈！
这徐荼跟李墨白的关系，那自不必说的。
自家人。
他来采访李墨白，那肯定是要当李墨白的传声筒的啦。
李墨白的这番魄力，也是让徐荼佩服的不行。
上亿的之处啊。
就这么拿去给员工缴纳社保啦？
您可真够大方的。
最重要的是。
李墨白这么一搞，等于是把五险一金这个问题给彻底的摊到明面上来了。
那家伙！
靠克扣兄弟姐妹们的五险一金去换取企业的利润，我认为是很可耻的表现！
这一巴掌，打疼了多少企业的老板啊。
这年头，给员工缴五险一金是稀罕物。
国家不做强制性的要求。
普通员工，也没有这方面的意识。
老板说什么就是什么。
浑浑噩噩，糊糊涂涂的！